{"id":2562,"date":"2017-07-26T09:06:19","date_gmt":"2017-07-26T07:06:19","guid":{"rendered":"http:\/\/cfecgcirsn.fr\/?p=2562"},"modified":"2017-07-27T14:12:11","modified_gmt":"2017-07-27T12:12:11","slug":"abus-de-democratie-suite-et-fin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/?p=2562","title":{"rendered":"Abus de d\u00e9mocratie (suite et fin ?)"},"content":{"rendered":"

Ou l\u2019art de la d\u00e9mocratie exclusive.<\/em><\/p>\n

\"\"V<\/strong><\/span>ous avez \u00e9t\u00e9 nombreux \u00e0 r\u00e9agir \u00e0 notre dernier billet post\u00e9 sur le site CFE-CGC de l\u2019IRSN et \u00e0 vous \u00e9mouvoir de notre \u00e9viction de toutes les commissions conventionnelles du Comit\u00e9 d\u2019Entreprise en dehors de la COMASCENT.<\/p>\n

Certains nous reprochent cependant de ne pas avoir accept\u00e9 la proposition des syndicats dominants et de sembler appliquer la politique du strapontin vide. Aussi souhaitons-nous pr\u00e9ciser les raisons qui nous ont conduits \u00e0 prendre cette position.<\/p>\n

Comme nous l\u2019\u00e9crivions dans notre pr\u00e9c\u00e9dent article, notre refus de c\u00e9der \u00e0 la proposition finale des syndicats formant un bloc majoritaire a \u00e9t\u00e9 motiv\u00e9 par trois raisons : \u00e9thique, \u00e9conomique et d\u00e9mocratique<\/strong><\/em> :<\/p>\n

Pour une raison d\u2019\u00e9thique :<\/span><\/h2>\n

On n\u2019imagine pas \u00e0 l\u2019IRSN cr\u00e9er de toute pi\u00e8ce des postes dans le seul but de caser des personnes encombrantes, ou de satisfaire leur \u00e9go. De m\u00eame, \u00e0 la CFE-CGC, nous n\u2019envisageons pas une cuisine post-\u00e9lectorale qui consisterait \u00e0 cr\u00e9er des si\u00e8ges de repr\u00e9sentant \u00e0 des commissions dans le seul but de r\u00e9pondre \u00e0 une demande l\u00e9gitime de quelques-uns sans toucher aux avantages consid\u00e9r\u00e9s comme acquis des autres.<\/p>\n

Pour la CFE-CGC, le nombre total de repr\u00e9sentants dans une commission doit \u00eatre fix\u00e9 par les t\u00e2ches \u00e0 accomplir et non pas par les vell\u00e9it\u00e9s des syndicats.<\/p>\n

Pour une raison \u00e9conomique :<\/span><\/h2>\n

Lors de la derni\u00e8re campagne \u00e9lectorale, la CFE-CGC a \u00e9t\u00e9 le seul syndicat \u00e0 souligner le co\u00fbt excessif, pour ne pas dire exorbitant, des frais de gestion des activit\u00e9s sociales et culturelles du Comit\u00e9 d\u2019Entreprise par rapport aux prestations servies. Lors des n\u00e9gociations, dans le cadre de l\u2019optimisation des d\u00e9penses du CE,\u00a0 nous avions propos\u00e9 de r\u00e9duire le nombre de repr\u00e9sentants dans ces quatre commissions conventionnelles\u00a0 dans la m\u00eame proportion que celle appliqu\u00e9e en CE ou en COMASCENT (passage de 12 \u00e0 10 \u00e9lus), soit de passer de 6 \u00e0 5 repr\u00e9sentants par commission.<\/p>\n

Il nous apparait pour le moins d\u00e9plac\u00e9 de proposer une augmentation \u00e0 7 repr\u00e9sentants, sans justification technique et dans un contexte, connu de tous,\u00a0de r\u00e9duction du budget de l\u2019IRSN.<\/p>\n

Pour une raison d\u00e9mocratique :<\/span><\/h2>\n

La CFE-CGC consid\u00e8re que la composition de ces commissions devrait respecter, comme en CE ou en COMASCENT, la repr\u00e9sentativit\u00e9 de chaque liste afin que toutes les sensibilit\u00e9s puissent s\u2019exprimer et \u00eatre entendues \u00e0 due proportion.<\/p>\n

La CFE-CGC\u00a0a obtenu 23,7 % des suffrages lors de ces \u00e9lections professionnelles ; aussi\u00a0elle \u00e9tait en droit de recevoir au moins 1 si\u00e8ge sur 5 (20 %). Notre proposition \u00e0 1 si\u00e8ge sur 6 constituait d\u00e9j\u00e0 une sous repr\u00e9sentativit\u00e9.<\/p>\n

Quant \u00e0 la proposition finale des syndicats dominants accordant 1 si\u00e8ge sur 7, elle ne constituait en r\u00e9alit\u00e9 qu\u2019un alibi d\u00e9mocratique que nous n\u2019avons pas voulu cautionner.<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 _______________________________________<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Ou l\u2019art de la d\u00e9mocratie exclusive. Vous avez \u00e9t\u00e9 nombreux \u00e0 r\u00e9agir \u00e0 notre dernier billet post\u00e9 sur le site CFE-CGC de l\u2019IRSN et \u00e0 vous \u00e9mouvoir de notre \u00e9viction de toutes les commissions conventionnelles du Comit\u00e9 d\u2019Entreprise en dehors … Continuer la lecture →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[22,19],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2562"}],"collection":[{"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2562"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2562\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2586,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2562\/revisions\/2586"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2562"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2562"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cfecgcirsn.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2562"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}